Ce servicii ofer?
Consiliere pentru Dezvoltare Personală (Life Coaching)
Coaching-ul este procesul prin care se realizează eliberarea potențialului unei persoane pentru ca aceasta să își maximizeze performanța.
Este o artă prin care coach-ul își folosește mintea și sufletul pentru a facilita la o altă persoană dezvoltarea pe diverse arii ale vieții: sănătate, carieră, bani, recreere, relații, prieteni, familie, dragoste, dezvoltare personală și profesională.
De ce să optezi pentru life coaching?
Pentru că vei trăi:
- bunăstare interioară
- mulțumire
- împăcare cu tine însuți și cu ceilalți
- schimbare a focusului pe soluții
- creșterea puterii personale
- creșterea încrederii și afirmarea de sine
- eficiență, bucurie, trecerea la un nivel superior pe toate planurile
- acces la resursele personale
- economie de timp
“Cum pot fi mai bun?”
- în viață
- în carieră
- în afaceri sau ca manager
- ca director executiv
- ca sportiv profesionist sau simplu practicant
Consiliere Profesională
Serviciul se adresează atât celor care sunt la debutul vieții profesionale cât și profesioniștilor care își doresc să-și dezvolte cariera sau sunt interesați de reconversie profesională.
Serviciul presupune:
- o conversație telefonică de 15 minute (pentru calibrarea așteptărilor și stabilirea obiectivelor)
- un videocall de 60 de minute
Sesiunea de consiliere abordează:
- identificarea (noilor) intereselor profesionale
- identificarea abilităților transferabile care pot fi utilizate în alte roluri/domenii
- suport in identificarea oportunităților potrivite (canale de căutare job, modalități eficiente de a aplica
- identificarea nevoilor de dezvoltare
Mentorat pentru Scrum Masteri
Serviciul se adresează atât celor care sunt la debutul carierei profesionale ca Scrum Masteri, celor care sunt interesați de obținerea unei certificări (PSM, CSM sau PMI-ACP) cât și Scrum Masterilor certificați și cu experiență care își doresc să-și lărgească cunoștințele și perspectivele despre Agile.
Acest program de mentorat pentru Scrum Masteri se va desfășura pe parcursul a cel puțin 4 sesiuni de mentorat săptămânale. (8 ședințe sunt de preferat pentru a câștiga mai multă experiență).
Programul de mentorat este conceput astfel pentru a-i poate ajuta pe noii Scrum Masteri (certificați) să se pregătească pentru obținerea unui loc de muncă ca Scrum Master sau să-și îmbunătățească noul rol de Scrum Master.
Prin fiecare sesiune de mentorat, vor exista lucrări practice, în care Scrum Masterii pot învăța și colabora în grup și pot învăța prin proiecte exemple din viața reală.
Cu acest program de mentorat, orice Scrum Master nou certificat va fi capabil să ghideze cu succes una sau mai multe echipe în adoptarea și implementarea framework-ului Scrum în activitatea lor de zi cu zi.
Mentorat Scrum Masteri per sesiune/ 4 sesiuni minim Subiecte acoperite:
- Mentorat în funcție de provocările actuale și de așteptările clienților;
- Sesiuni de exersare prin exemple SDLC de produse reale, obiectivul unui Scrum Master, PO, echipă de dezvoltare și stakeholderi;
- Implementare a practicilor Scrum, îmbunătățirea echipelor prin adoptarea agile (metrici de urmat și KPIs de implementat);
- Estimare, brainstorming și definirea domeniului de aplicare în cadrul echipei; (gestionarea item-ilor neterminați într-un sprint)
- Gestionarea așteptărilor stakeholderilor;
- Probleme legate de adoptarea Scrum-ului cu succes, anti pattern-uri comune;
- Echipa de dezvoltatori se organizează autonom; Modelul Tuckman
- Câștigați încredere, ghidați și conduceți prin exemplu;
- Învățarea echipei să devină pe deplin auto-suficientă;
- Întrebări și răspunsuri
Ce spun clienții?
